Indhold
Vuggestue, praktiske spørgsmål
Modtagelsesfaciliteter for babyer: den kollektive vuggestue
Baby er i gode hænder! Børnepasningshjælpere, småbørnspædagoger og sygeplejersker tager sig af ham. Uden at glemme, selvfølgelig, instruktøren ...
- Babys helbred
Normalt, hvis Baby har receptpligtig medicin at tage, vil den blive givet af vuggestuesygeplejersken. Men i praksis kan hvert medlem af teamet også give ham sin behandling efter aftale med direktøren. For i nogle vuggestuer arbejder sygeplejersken på deltid og er derfor ikke altid med til at give stofferne. Hun kan også sørge for den daglige pleje af Baby, såsom at give ham vitaminer, afhjælpe små hudproblemer ... I hans fravær kan hun give stafetten videre til børnepasningshjælpere, som til gengæld skal henvises til ikke-kvalificerede personer. af krybben. På den anden side, hvis dit barn bliver sygt, er processen ikke den samme. Rektor advarer forældrene, så de kommer for at hente ham og tage ham til børnelægen. I en nødsituation informerer hun direkte lægen, der er tilknyttet vuggestuen. Kollektive vuggestuer får jævnligt besøg af en læge fra PMI-tjenesten (Mødre- og Børnebeskyttelse), som sikrer, at børnene har det godt. At vide : Udsættelsen af det syge barn er ikke længere systematisk. Kun visse sygdomme, meget smitsom, retfærdiggør, at småbørnsaftenen nægtede i fællesskab.
- Hans dag
I kollektive vuggestuer er det småbørns undervisere, der laver aktiviteter for at stimulere babys opvågnen. De er desuden ofte holdets motor. Hvis du vil vide alt om Baby's Day, hvis det gik godt, hvis han var god … du kan også kontakte børnepasningshjælperne, end til pædagogen og generelt til alle, der bruger tid sammen med dit lille barn. Nogle kollektive vuggestuer har også oprettet et system af notesbøger, hvor de vigtigste øjeblikke i barnets dag registreres. En bekvem og hurtig måde for forældre, der har travlt, til at få information på et øjeblik! Dette forhindrer dem ikke i, hvis de ønsker det, at gå til diskussion med vuggestuens personale.
- Tilbehør
I nogle vuggestuer skal du muligvis sørge for bleer og modermælk. Nogle gange vil du blive bedt om at medbringe en sovepose til en lur. Majs det hele afhænger af virksomhedens regler. Der er også vuggestuer, der ønsker at fastholde Babys vaner mest muligt, og dermed give ammende mødre mulighed for at medbringe deres mælk eller amme på stedet.
Hvilken vuggestue for mit barn: Familie- og foreningsvuggestuen
Baby vil blive passet hjemme hos en godkendt mødreassistent. Sidstnævnte bliver overvåget af en vuggestueleder, som besøger hende med jævne mellemrum for at tjekke, at alt går godt. Fordelen for Baby er, at han derudover har gavn af et par halve dage om ugen med aktiviteter i en fælles vuggestue, hvor han kan møde andre børn og omsætte sine evner til at leve i et fællesskab. !
- Hans helbred
Hvis Baby har medicin at tage, udskrevet på recept, vil det normalt være børnelægen i vuggestuen, direktøren eller dennes assistent, der kommer hjem til mødreassistenten for at give behandlingen. Hvis dit barn bliver sygt, underretter vuggestueassistenten vuggestuedirektøren og advarer forældrenes. Hun kan ikke give hende medicin uden samtykke fra direktøren, som igen normalt kommer hjem til dagplejeren. Mødreassistenten giver Baby den daglige hygiejne- og komfortpleje, men til pleje, der er mere af medicinsk karakter, foretrækker hun generelt, at forældrene tager sig af det.
- Tilbehør
Normalt behøver du kun at levere lagene. Mødreassistenten tager sig af middagsmaden og spædbørnsmælken. Men igen, det hele afhænger af reglerne i vuggestuen, og situationen kan variere.
Hvad er de forskellige typer af vuggestuer? Forældrevuggestuen
I forældrenes vuggestue vil Baby være sammen med andre børn. En struktur, hvor forældre, som navnet antyder, har deres rolle at spille …
I forældrenes vuggestue arbejder børn sammen med børnepasningsassistenter, en pædagog for små børn, en børnepasningsplejerske og ofte unge under uddannelse inden for den tidlige barndom. Et helt hold under vuggestuelederens ansvar!
- Forældres rolle
I en forældrevuggestue, forældre er på vagt en eller flere halve dage om ugen at tage sig af modtagelse og opsyn med de små. De skal også investere i konkrete opgaver, defineret i starten, lige så mange som de er varierede: indkøb, gør-det-selv, havearbejde, sekretærarbejde, kasse, organisering af fester og udflugter mv.
- Hans helbred
Hvis Baby har receptpligtig medicin at tage, vil behandlingen blive givet som en prioritet af direktøren eller sygeplejersken. I nogle vuggestuer kan alt personale også efter aftale med direktøren give børnene deres behandling. Hvis dit barn bliver sygt i vuggestuen, advarer skolelederen forældrene, så de kan komme og hente ham og bringe ham til børnelægen. Ellers følger hun protokollen fra barnets læge, som fortæller hende, hvad hun skal gøre.
- Tilbehør
Som hovedregel bør du medbringe Babys bleer og modermælk. Resten af leverancerne finansieres ved tilmelding i starten af året. I nogle vuggestuer betaler forældre derudover en hygiejnepakke til bleer, servietter og medicin, som de derfor ikke skal levere.
Private vuggestuer eller mikrogartnerier, en anfægtet drift?
At udskifte et barn, så snart det forlader vuggestuen, skal du være opmærksom på fyldegraden... dette er en af de største bekymringer for private vuggestuer, der fordømmes af visse specialister i den tidlige barndom, såsom Laurence Rameau. ” Der er et reelt pres med hensyn til antallet af tilstedeværende børn i den private sektor”. Ifølge Catherine Boisseau Marsault, direktør for studier og prospektiv i Observatory of parenting in business (OPE), er denne belægningsprocent påkrævet af Family Allowance Funds. "De er hovedfinansiererne af offentlige eller private vuggestuer. De sikrer derfor, at de udbetalte tilskud bliver brugt bedst muligt, og at pladser ikke løber tomme. Derfor er ledere er tvunget til at opretholde en minimumsbelægningsprocent på 70 eller endda 80 %.
En høj fyldningsgrad betyder ikke nødvendigvis produktivitet til en lav pris. God styring af belægningsprocenten gør det muligt at besætte det største antal medarbejdere. Som Catherine Boisseau Marsault påpeger, "er unge forældre nogle gange på deltid som en del af forældreorloven. Dette frigør pladser om onsdagen for medarbejdere med børn i alderen 2-3 år, hvis de ønsker at give dem samfundserfaring inden børnehaven. Vuggestuerne er forpligtet til at tilpasse sig den enkelte families behov”.